Văn hóa doanh nghiệp không được xây dựng chỉ bằng khẩu hiệu – nó được củng cố qua những hoạt động định kỳ gắn kết nhân viên: sinh nhật công ty, ngày hội gia đình, lễ tuyên dương khen thưởng, hay các buổi chia sẻ nội bộ. Với doanh nghiệp sản xuất có lực lượng lao động lớn, các hoạt động này còn đóng vai trò giữ chân nhân sự và tạo môi trường làm việc tích cực giữa các ca, các xưởng.
Vấn đề doanh nghiệp thường gặp khi tự tổ chức
Các chương trình nội bộ tự tổ chức thường rơi vào hai thái cực: hoặc quá hình thức, thiếu cảm xúc thực sự với nhân viên, hoặc quá đơn giản, không đủ chỉn chu để tạo dấu ấn. Ngoài ra, khâu tổ chức hoạt động cho cả nhân viên và gia đình thường thiếu kinh nghiệm xử lý số lượng trẻ em, người lớn tuổi tham gia cùng lúc.
Dịch vụ này phù hợp với ai
Phù hợp với doanh nghiệp muốn tổ chức định kỳ các chương trình nội bộ: sinh nhật thành lập công ty, ngày hội gia đình nhân viên, lễ vinh danh – khen thưởng cuối kỳ, hoặc các buổi sinh hoạt văn hóa doanh nghiệp theo chủ đề.
Quy trình và hạng mục triển khai
VIETPEAK xây dựng chương trình theo đúng tinh thần văn hóa riêng của từng doanh nghiệp, đảm bảo tính gắn kết thực chất thay vì hình thức.
- Lên kế hoạch chủ đề và kịch bản chương trình phù hợp văn hóa doanh nghiệp
- Thiết kế không gian sự kiện theo chủ đề đã chọn
- Tổ chức hoạt động tương tác cho nhân viên và gia đình tham gia
- Dàn dựng phần vinh danh, khen thưởng trang trọng
- Quay chụp tư liệu nội bộ phục vụ truyền thông văn hóa doanh nghiệp
Lợi ích khi hợp tác với VIETPEAK
- Kịch bản được xây dựng riêng theo văn hóa thực tế của doanh nghiệp, không dùng khuôn mẫu chung
- Có kinh nghiệm tổ chức hoạt động phù hợp nhiều độ tuổi khi có sự tham gia của gia đình nhân viên
- Phần vinh danh, khen thưởng được dàn dựng trang trọng, tạo cảm xúc thực sự cho người được vinh danh
- Tư liệu hình ảnh chất lượng phục vụ truyền thông văn hóa doanh nghiệp lâu dài
Vì sao doanh nghiệp công nghiệp chọn VIETPEAK
Sự kiện nội bộ cho doanh nghiệp sản xuất thường cần cân bằng giữa tính trang trọng (vinh danh, khen thưởng) và tính gần gũi (hoạt động gia đình, giao lưu). VIETPEAK tư vấn kịch bản phù hợp với văn hóa thực tế của từng doanh nghiệp thay vì áp dụng một khuôn mẫu chung, đồng thời xử lý tốt bài toán hậu cần khi có sự tham gia của cả nhân viên lẫn người thân.
Liên hệ VIETPEAK để được tư vấn ý tưởng tổ chức sự kiện nội bộ phù hợp với văn hóa doanh nghiệp của bạn.
Câu hỏi thường gặp
VIETPEAK tư vấn chủ đề dựa trên tìm hiểu thực tế văn hóa và mục tiêu gắn kết của từng doanh nghiệp, không yêu cầu khách hàng phải tự nghĩ ý tưởng từ đầu.
Có. VIETPEAK thiết kế hoạt động phù hợp cho cả người lớn và trẻ em, đồng thời bố trí khu vực và nhân sự riêng cho các nhóm độ tuổi khác nhau.
Thông thường từ 2-4 tuần tùy quy mô và mức độ tùy chỉnh của chương trình.